Expansion Manager - Retail - Brussel
Voor onze klant, een dynamisch en ambitieus bedrijf in de BIO voedingsretailsector zijn we op zoek naar een Expansion Manager.
Als Expansion Manager bent u verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling van het winkelnetwerk. U detecteert, analyseert en realiseert nieuwe vestigingsmogelijkheden met als doel duurzame en economisch rendabele winkels te openen, in lijn met de waarden van de organisatie. Uw functie bevindt zich op het kruispunt van strategie, operationele uitvoering en samenwerking.
1. Vastgoedontwikkeling en prospectie
•Actief op zoek gaan naar vastgoedkansen: commerciële panden, te huren of over te nemen ruimtes, gebouwen met herbestemmingspotentieel…
•Een netwerk uitbouwen en onderhouden van lokale partners (makelaars, eigenaars, gemeenten, projectontwikkelaars, enz.).
•De contacten met kandidaat-franchisenemers coördineren, in samenwerking met de verantwoordelijke voor franchise.
•Relaties beheren met eigenaars en andere betrokken partijen rond de vestigingen.
2. Haalbaarheidsstudies en modellering
•Lokale marktonderzoeken uitvoeren of coördineren (demografie, concurrentie, klantentypes…).
•Het businessmodel van de toekomstige winkel bepalen (oppervlakte, assortiment, personeel…) in overleg met de interne teams.
•Financiële prognoses opstellen (investeringen, omzetverwachtingen, rendabiliteitsdrempel…).
•Administratieve procedures opvolgen (stedenbouw, vergunningen, milieu…).
3. Operationele projectopvolging bij openingen
•Een gedetailleerde planning opstellen en opvolgen.
• De verschillende interne afdelingen coördineren: werken, inrichting, rekrutering, communicatie, IT, logistiek…
•Budgetten bewaken en externe partners aansturen (architecten, studiebureaus, aannemers…).
•De voortgang van de werf opvolgen en zorgen voor een tijdige oplevering van het pand.
•Toezien op de naleving van de waarden en standaarden van de organisatie, zowel in klantbeleving als interne werking.
•Aantoonbare ervaring (5+ jaar) in netwerkontwikkeling, projectmanagement met meerdere stakeholders of vastgoedexpansie, bij voorkeur in retail, horeca of bio-sector.
•Sterk inzicht in economische, juridische en logistieke aspecten van winkelopeningen.
•Analytisch ingesteld, met het vermogen om zowel strategisch te denken als snel te handelen.
•Sterke communicatieve vaardigheden, onderhandelingstalent en een coöperatieve ingesteldheid.
•Volledige afstemming met de waarden van de organisatie (duurzaamheid, samenwerking, transparantie).
•Zelfstandig, nauwkeurig en gepassioneerd door projecten met positieve impact.
•Vlot kunnen werken in een drietalige omgeving (NL/FR/EN).
•Een sleutelrol binnen een betekenisvol project in volle groei.
•Een mensgerichte, dynamische en geëngageerde werkomgeving.
•Een aantrekkelijk salarispakket met:
o Competitief loon
o Bedrijfswagen
o Maandelijkse nettovergoedingen
o Hospitalisatieverzekering
o En andere extralegale voordelen
•Reële doorgroeimogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
