Buyer - Food/Drink - Steenokkerzeel
Pour un de nos clients, un groupe international actif en Belgique dans le retail « premium » depuis de nombreuses années, nous recherchons un Buyer pour le siège à Steenokkerzeel.
- Vous entretenez un contact privilégié avec les fournisseurs existants, analysez la possibilité de collaboration avec des nouvelles marques/fournisseurs
- Vous suivez et analysez les résultats commerciaux des différentes marques : évolution du chiffre d’affaires, marges, ranking des marques, mettre en place des actions correctrices si nécessaire
- Vous analysez, comparez et mettez en place la politique de changement des prix
- Vous gérez le suivi du stock : création et commande des nouveautés, écoulement des références délistées, gestion et négociation des retours fournisseurs
- Vous suivez les promotions/merchandising :
- Mise en place des différentes actions commerciales dans les magasins
- Suivi journalier des actions: objectifs, résultats,…
- Facturation des actions
- Gestion et suivi des visuels permanents
- Vous gérez le planning, la négociation et le suivi des livraisons, des promotion et des installations de nouveaux corners
- Vous gérez les nouveaux projets, assistez aux (ré)ouvertures et refits des points de ventes
- Vous assistez l’administration globale du département
- Vous avez des contacts journalier avec les points de vente et répondez aux éventuelles questions
- Vous rapportez directement au Business Unit Manager
- Vous possédez un Bachelor ou Master en Economie
- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle dans un environnement commercial
- Vous êtes francophone et avez une très bonne connaissance de l’anglais et une bonne base en néerlandais
- Vous êtes orienté chiffres et analyse
- Vous aimez le mix entre travail administratif et le volet commercial
- Vous êtes résistant au stress et avez l’habitude de deadlines et n’avez pas peur des imprévus
- Vous êtes organisé, méticuleux, proactif et autonome
- Vous avez une expérience avec BI Cognos et SAP, c’est un plus
La garantie d’un emploi varié et en temps plein dans une entreprise en pleine croissance. Un package salarial attrayant assorti de nombreux avantages extralégaux (CR, assurances, …)
